为了全面提高教师队伍的教育教学能力，促进幼儿园的师资团队力量，我园举办了简短却又隆重的教师梯队建设带教签约活动，让骨干和成熟教师发挥示范辐射作用，为青年及职初教师搭建成长和学习的平台。

首先，师训负责人陈老师宣读了本学期师徒结对名单以及师徒带教的基本要求和各自的职责。

接着，参会的老师庄重地在协议上签下自己的名字。师傅们郑重承诺热情、诚恳、耐心、全面地带教被指导老师，并在集体教学和个别化的设计组织，在教研方案的活动设计和日常指导等方面加以全面地指导；徒弟们也表决心，认真、自觉、主动、虚心地接受指导教师带教。

最后，园长徐老师对本学期师徒结对活动寄予希望。希望老师们脚踏实地，立足实际，在教学实践与工作中互相学习与探讨，实现真正的“教学相长”。

       此次活动为大家搭建了一个相互学习、相互切磋、共同发展的平台，进一步加强了我园师资队伍建设，提升了幼儿园的教学质量。